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京东实习转正薪资?
京东正式工待遇,月入7000左右转正买社保
长白班/两班倒可选择
收货,上架,理货,盘点,拣货,打包员,分拣员,扫码员,理货员,叉车工,装卸工等等。
【工作时间】
1.分拣,两班倒:09:00-18:00 18:00-03:00
2.仓储,长白班:08:00-20:00 12:00-24:00
【岗位要求】
会26个字母,18-55岁,男女不限,无案底,需自费体检(满月在职可报)
【薪酬结构】
分拣薪酬:1200+绩效(1600-3000)+加班费+补贴(满月餐补360+小夜班15/大夜班30) 综合工资6500-8500
仓储薪酬:1200+绩效(1450-1900)+计件工资+加班费+补贴(满月餐补360+小夜班15/大夜班30) 综合工资6500-8000
【福利待遇】
包住不包吃,水电费平摊,4-8人间,空调,热水器,独立卫生间,干净整洁,拎包入住;非流水线,不穿防尘服,仓库环境好,不核酸。满7天可预支生活费。
【面试时间】8:30-16:00(晚到先安排宿舍)。
【注意事项】一律不能穿短裤、裙子,佩戴首饰,拖鞋!
实习生:(5000以上才交税!!!)
1.普通:
本科:2700+饭补
研究生:3300+饭补
2.产品等:
5500+饭补(不清楚是本科还是研究生)ps:总部好像每天35元饭补,早上打卡时直接打到工卡里,北辰每天15饭补,月底和工资一起发
实习生工资怎么算的?
很高兴回答这个问题,实习生的工资每个公司的标准都不一样的,基本上就是和员工试用期是一样的,没有福利,也不会有提成。
试习生一般都是学校和企业有联系,介绍学校中快毕业的学生来单位实习的,给学生提前有个工作的体验,对于实习生来说给企业创造不了什么价值,也没有专门的老员工来带你,基本上就是你跟着老员工学习吧,能学多少算多少,基本上实习完能留下来的不多,稳定性差,还是不是的需要请假回学校,所以企业不会在这上面花费太多的精力。
对于学校来说,能给学生提供个实习单位也是个挺有面子的事情,毕竟不是所有的学生都能自己找下实习的单位,所以有的学校会给企业提供一些便利或实习费用。
实习生薪资是协商补贴,一般参照月最低薪资标准,但如果含餐或者提供住宿,补贴可能更低实习生是按天或小时计薪,很常见。因为你不是单位正式员工,流动性大,很难根据合同按月约定。此外,实习生跟正式员工在法律上享受的保护程度也不同,实习生(未拿到学校的毕业证)与单位并非是正式的劳动关系,而只是劳务关系。这就有点类似劳动合同中规定的:非全日制用工方式。
到此,以上就是关于男生实习薪资1万4的内容,希望男生实习薪资1万4的2点整理对大家有用。
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